Headhunter: entenda o que faz um "caçador de talentos"
Sua empresa conta com problemas de turnover, não consegue reter talentos, possui dificuldade de encontrar profissionais que estejam alinhados com as demandas do negócio ou ter um talento que consiga alavancar os resultados de um setor? Um headhunter…
Qual é a importância do desenvolvimento profissional? Conheça os seus objetivos!
Independentemente do seu objetivo — dar um novo rumo à carreira, alcançar uma promoção ou até mesmo se reinserir no mercado de trabalho, entre outras metas —, considerando que vivemos em uma era de alta competitividade, o desenvolvimento…
6 melhores dicas que vão te ajudar a melhorar o seu know-how
Muitas pessoas falam da importância de ter know-how, mas você sabe o que essa expressão significa? Dispor desse conjunto de habilidades é fundamental para encontrar boas oportunidades no mercado de trabalho. Por isso, vale a pena identificar quais…
Inteligência Artificial nas empresas: guia completo de como aplicá-la
O universo corporativo passou por uma profunda transformação com o surgimento de inúmeras soluções tecnológicas — que continuam "pipocando" em um ritmo altamente acelerado. Diante dessa realidade, chegamos a um contexto irrefutável: as companhias…
Legislação trabalhista: o que você precisa saber sobre o assunto
Uma das realidades do mercado de trabalho é a prioridade que devemos dar para a compreensão dos direitos e deveres dos trabalhadores. Afinal, a CLT, que é a Consolidação das Leis Trabalhistas, compreende essas regras. Mas, ainda há dúvidas sobre a…
Como desenvolver um RH inclusivo na empresa?
A diversidade faz parte da vida de todos nós, inclusive dentro das empresas. Por isso, ter um RH inclusivo se torna essencial para um bom relacionamento entre todos e para o crescimento da marca perante ao mercado e à sociedade. Essa pluralidade…
Não perca 5 dicas para realizar uma gestão de vagas com eficiência
A contratação de bons profissionais sempre envolveu certa complexidade, mas, atualmente, com a alta competitividade do mercado — independentemente do segmento de atuação da empresa —, é fundamental traçar uma estratégia acertada de recrutamento e…
Comunicação empresarial interna: Como criar e otimizar?
A interação com os colaboradores internos é importante porque são eles que se relacionam com os clientes. Uma boa comunicação empresarial interna advém de uma série de ações coordenadas com o objetivo de garantir a eficiência na transmissão das…
Guia para implementar um programa de estágio em sua empresa
Já pensou em implementar um Programa de Estágio na sua empresa? Muito se fala em atração de talentos, no entanto, é importante pensar que, muitas vezes, esses talentos ainda nem começaram a atuar no mercado de trabalho. Por essa razão, é necessário…
Saiba quais são os principais pilares do bem-estar dos colaboradores
Bem-estar é um termo referente às avaliações subjetivas e as experiências emocionais vivenciadas no cotidiano. O conceito tem relação com o modo como as pessoas se sentem diante de situações de rotina. No ambiente de trabalho, o conforto e a…